केस स्टडी:

हाल ही में, डोनाल्ड ट्रम्प और एलन मस्क अमेरिकी नौकरशाही में बदलाव की ओर विचार कर रहे हैं। इसके तहत सरकारी छंटनी में तेज़ी के कारण लगभग 10,000 संघीय कर्मचारियों को नौकरी से निकाल देने का मामला भी चर्चाओं में देखा गया है।

• हालांकि भारत में नौकरी की सुरक्षा और शासन का मुद्दा, खासकर उच्च बेरोज़गारी के संदर्भ में, जटिल बना हुआ है। अतः नौकरी की सुरक्षा अत्यधिक महत्वपूर्ण है, खासकर ऐसे देश में जहाँ बेरोज़गारी बहुत ज़्यादा है, सरकारी सेवाओं में दक्षता और जवाबदेही सुनिश्चित करना भी उतना ही महत्वपूर्ण है।
• भारत में सरकारी नौकरियों की अक्सर नौकरशाही की अक्षमताओं, जवाबदेही की कमी और भ्रष्टाचार के संदर्भ में आलोचना की जाती है। प्रदर्शन-आधारित प्रोत्साहनों की अनुपस्थिति से आत्मसंतुष्टि हो सकती है, जहाँ योग्यता की परवाह किए बिना पदोन्नति अपने आप हो जाती है। इससे न केवल उत्पादकता प्रभावित होती है बल्कि कर्मचारियों के बीच नवाचार और समर्पण भी हतोत्साहित होता है।
• शासन में सुधार के लिए, सर्वप्रथम सरकार को औपनिवेशिक युग की नौकरशाही मानसिकता को दूर करना होगा जो अभी भी कई सार्वजनिक संस्थानों में बनी हुई है।

मुख्य परीक्षा हेतु अभ्यास प्रश्न  प्रश्न: एक प्राधिकृत अधिकारी होने के नाते उपरोक्त मुद्दे के संबंध में आपकी क्या राय है?

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